Kultivujte svůj osobní leadership
Zobrazit více
Základním pravidlem života je adaptabilita
Zobrazit více
Lumír Šarman, FranklinCovey: Lídr, který buduje důvěru, motivuje tým a zvyšuje jeho odpovědnost
Zobrazit více
Tomáš Kopecký: Klíčem k růstu je silný leadership a schopnost vést tým v době změn.
Zobrazit více
Marina Machovská, FranklinCovey: Pro lídry bude velkou výzvou udržet mladé zaměstnance motivované a nadšené, aniž by jim ubírali jejich obrovskou energii
Zobrazit více
Lenka Hlavová, Toyoda Gosei: Změna se pro nás v poslední době stala alfou a omegou
Zobrazit více
Marek Dzurilla, FranklinCovey: Když se firmy rozhodnou pro změnu, jsme jim průvodci na cestě, ale skutečná práce už je na nich
Zobrazit více
Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života
Zobrazit více
3 kroky pro rozvoj inkluzivity v týmech
Zobrazit více
Helena Horská, Raiffeisenbank: Musíme stavět na svých silných stránkách, rozvíjet je a neustále se učit
Zobrazit více
Důvěra zvyšuje produktivitu na pracovišti
Zobrazit více
Rozhovor s Tomášem Sedláčkem během naší konference
Zobrazit více