Články o realizaci strategií

Kniha 4 disciplíny realizace byla vyhlášena jako jedna z nejlepších obchodních knih všech dob

Kniha 4 disciplíny realizace byla vyhlášena jako jedna z nejlepších obchodních knih všech dob

Kniha 4 disciplíny realizace pojednává o tom, „co“ ve firmách rozhoduje o úspěšném naplnění strategií a cílů. Popisuje také, „jak“ postupovat, abychom vytyčených cílů dosáhli ne jednou, ale abychom jich dosahovali znovu a znovu. 

Jak na realizaci cílů: nespadněte do pasti

Jak na realizaci cílů: nespadněte do pasti

Nejrychlejší způsob, jak pohřbít realizaci, je přestat se soustředit na to hlavní nebo zahltit tým či organizaci příliš mnoha cíli. Bohužel většina ambiciózních lídrů spadne do jedné ze dvou nejběžnějších pastí:

Někdy je třeba odmítnout dobré myšlenky

Někdy je třeba odmítnout dobré myšlenky

Na Světovém obchodním fóru v australském Sydney vystoupil také Chris McChesney, konzultant společnosti FranklinCovey a spoluautor knihy 4 disciplíny realizace. Zde je pět klíčových poznatků z fóra od předních lídrů ze sféry podnikání a obchodu.

Jak na realizaci cílů: střed zájmu

Jak na realizaci cílů: střed zájmu

Položte si otázku: „Dokážu ve svém životě rozlišit úkoly, které je třeba dělat pro udržení chodu (firmy, oddělení, domácnosti…), od těch, které jsou absolutní prioritou a musí vynikat nad ostatními?“

Jak na realizaci cílů: můžou za to ostatní!

Jak na realizaci cílů: můžou za to ostatní!

Většina lídrů si uvědomuje, jak těžké je realizovat strategii, která vyžaduje změnu chování jiných lidí. Ale jen málokterý manažer přemýšlí o tom, jak by v tom mohl být on sám lepší.

Jak na realizaci cílů: realizace nemá ráda složitost

Jak na realizaci cílů: realizace nemá ráda složitost

Každá strategie je komplikovaná. Vždy se jedná o složitou věc. Když se vás zeptám, jaké jsou vaše plány na příští rok a čeho se snažíte dosáhnout, pravděpodobně byste o tom dokázali hodiny povídat a úplně mě tím odrovnat.

4 disciplíny realizace

4 disciplíny realizace

Cílem programu 4 disciplíny realizace je vytvoření podmínek pro úspěch. Budete díky nim schopni realizovat nejdůležitější cíle bez ohledu na množství různých priorit a rozptýlení. 

Principy létání – jak můžete vy i vaše organizace vzlétnout a letět kupředu

Principy létání – jak můžete vy i vaše organizace vzlétnout a letět kupředu

Stejně jako při létání i v životě a v podnikání existují čtyři principy, které řídí let – váš osobní  i vaší organizace.

Jak zapojit zaměstnance do plnění klíčových cílů?

Jak zapojit zaměstnance do plnění klíčových cílů?

Zveme vás na inspirativní setkání věnované tématu realizace cílů a zapojení lidí – 19. 4. v Ostravě.

Inspirace v závěru roku 2017: zapojení lidí při plnění cílů a proaktivita

Inspirace v závěru roku 2017: zapojení lidí při plnění cílů a proaktivita

„Inspirovat a umožňovat dosahování výjimečných výsledků“ je zakotveno v našem poslání. Těší nás, že se s námi setkáváte při hledání inspirace a řešení nejen na našich seminářích, ale také při pravidelných neveřejných představeních. 

 

1 | 2