O společnosti FranklinCovey
Naše společnost vznikla v roce 1983.
Spoluzakladatelem je Stephen R. Covey - v České republice je znám především díky své knize "The 7 Habits of Highly Effective People", která u nás vyšla pod názvem "7 Návyků skutečně efektivních lidí".
Jsme globální firma zastoupená ve 123 zemích světa.
Zabýváme se vzděláváním a rozvojem jednotlivců i organizací v oblastech: osobního růstu, leadershipu, efektivity a plánování času.
Poskytujeme jedinečné pomůcky pro realizaci nabytých znalostí - naše diáře používá více než 15 miliónů lidí na celém světě.
V současné době je FranklinCovey stálým partnerem v rozvoji lidí 91 firem z Fortune 100 a více než 75% firem z Fortune 500.
Přímé zastoupení společnosti ve střední Evropě (PL, ČR, SR, HU) je od roku 2002.
Orientujeme se především na:
- rozvoj osobnosti
- výkonnost lidí s důrazem na dlouhodobou efektivitu ve všech důležitých oblastech jejich života (přináší totiž spokojenost a výkon i v pracovní oblasti)
- přístup zevnitř ven = vedení sama sebe jako první stupeň, následně synergie mezi členy týmu
- zaměření se na principy
- efektivitu, kterou vnímáme jako rovnováhu mezi dosahováním současných výsledků a schopností dosahovat výsledků i v budoucnosti
Naše poslání
We enable greatness.
Inspirujeme k výjimečnosti.
V co věříme
Láska
Věříme, že láska je podstatou všeho a tím, co nás všechny spojuje. Vede naše kroky, prostupuje nás samé a to, co děláme.
Principy
Důsledky našich činů jsou řízeny principy. Trvalost a nadčasovost principů je pro nás zdrojem jistoty, klidu, vnitřní svobody a radosti.
Respekt
V každém vidíme celistvého člověka.
Naše týmové hodnoty
Pokora
Ctíme principy. Pokora pramení z naší vnitřní zralosti. Pomáhá nám přijímat a trpělivě uskutečňovat odvážná, smysluplná a moudrá rozhodnutí.
Leadership
Leadership jako osobní postoj a volba pro nás znamená efektivní dosahování společných cílů způsobem, který posiluje důvěru.
Nasloucháme svému vnitřnímu hlasu, žijeme podle něj a inspirujeme druhé, aby našli svůj.
Dáváme přednost správným věcem před příjemnými.
Přijímáme zodpovědnost za svá rozhodnutí a výsledky.
Integrita
Integrita pro nás znamená odvahu a disciplínu jednat denně v souladu s principy. Spoluvytváří naši důvěryhodnost, která nám pomáhá získat důvěru druhých.
Plníme sliby a závazky, které dáváme sobě i druhým.
Děláme, co učíme.
Zlaté pravidlo
Chováme se k druhým tak, jak chceme, aby se chovali oni k nám.
Vztahy zakládáme na důvěře a vždy se snažíme jednat způsobem výhra - výhra.
Vzájemnost
Díky vzájemné důvěře a respektu uvolňujeme obrovský vnitřní potenciál a zažíváme zázrak synergie. Vážíme si odlišností a vyjasňujeme si očekávání. Rozvíjíme naše talenty a schopnosti, které se doplňují.
My před já.
Efektivita
Efektivity dosahujeme harmonickým rozvíjením našeho talentu a výkonnosti v oblasti fyzické, mentální, emocionální a duchovní. Rovnováha P/PS a pravidlo 80/20.
Efektivita nám zabezpečuje trvalý růst, kvalitní vztahy a finanční stabilitu, které nám dávají svobodu pro naplňování našeho poslání a vize.
Odměnou jsou nadšení zákazníci.
Důvěryhodnost
Důvěryhodnost vnímáme jako základní předpoklad budování důvěry.
Ve svém chování se důsledně řídíme našimi hodnotami a svědomím i ve chvílích, kdy je to obtížné - tím posilujeme svůj charakter. Naše úmysly zahrnují zájem o druhé.
Rozvíjíme svou způsobilost ve všech potřebných oblastech a dosahujeme kvalitních výsledků.
Pokud si uvědomíme chybu, omluvíme se a napravíme ji.
Naše vize
Jsme první volbou na českém a slovenském trhu v oblasti osobnostního rozvoje - jak pro zákazníky, tak pro spolupracovníky a to díky dlouhodobému, měřitelnému přínosu.
