Důvěra 

Jediná věc, která dokáže změnit vše 

Vést znamená dosahovat výsledků způsobem, který vzbuzuje důvěru. - Stephen M. R. Covey

Nový firemní seminář Franklincovey pozvedá důvěru z často opomíjené hodnoty na strategickou výhodu v tržním prostředí. Tento vysoce interaktivní seminář vás jako lídra navede na cestu posilování důvěry uvnitř vaší společnosti. Vysoká úroveň důvěry zvýší zapojení i výkonnost vašich spolupracovníků a usnadní vám dosažení klíčových cílů. Získáte nástroje a osvojíte si dovednosti, které vám pomohou zvyšovat důvěru – důvěru k vám i důvěru ve váš tým a organizaci. 

Problémy spojené s důvěrou, mezi které patří nízká úroveň komunikace, nesdílení informací, byrokracie nebo fluktuace, ubírají firmám ze zisku. Jejich následkem se snižuje produktivita a zvyšují se náklady. Nedůvěra zákazníků i pasivní postoje zaměstnanců vedou k tomu, že řada příležitostí v podnikání zůstane promarněna. Historicky byla důvěra považována za nehmatatelný faktor, který nelze měřit, ale nové výzkumy ukazují, že důvěra má skutečné dopady na ekonomické výsledky firem. Vysoká důvěra zvyšuje rychlost a snižuje náklady. Nízká důvěra přináší opak…

Místo placení obrovských daní z nedůvěry můžete získávat dividendy z důvěry.

Seminář Důvěra - jediná věc, která dokáže změnit vše vychází z úspěšné stejnojmenné knihy Stephena M.R.Coveyho. Její základní myšlenku a význam důvěry autor vysvětluje takto: "Nic neumožňuje dělat věci tak rychle a s tak nízkými náklady jako důvěra".

OBSAH SEMINÁŘE 

  • Porozumíte významu budování důvěry ve vztazích se všemi partnery v podnikání i mimo něj. Uvědomíte si důvody, proč by vysoká úroveň důvěry měla patřit k vašim cílům.
  • Zjistíte, za co platíte skutečné a vyčíslitelné daně z nedůvěry, kterých si možná ani nejste vědomi.
  • Dozvíte se, jak daně z nedůvěry proměnit na dividendy z důvěry.
  • Naučíte se rozvíjet čtyři klíčové prvky důvěryhodnosti a konkrétní způsoby chování, které posílí vaši schopnost vytvářet důvěru.
  • Poznáte svůj kvocient důvěry – zprostředkuje vám obraz toho, jak vysoká je vaše osobní důvěryhodnost v očích druhých lidí.
  • Uvědomíte si spektrum možností, jak zvyšovat svoji osobní důvěryhodnost a jak maximalizovat šance na obnovení důvěry, která byla ztracena či významně narušena

PŘÍNOSY SEMINÁŘE

Zvýšená důvěryhodnost se promítne nejen do vašich obchodních partnerství, ale do všech vztahů ve vašem životě. Jakmile začnete prosazovat novou kulturu důvěry v roli lídra, vaše organizace začne sklízet okamžité stejně jako dlouhodobé a trvalé výnosy:
  • Vyšší hodnotu pro akcionáře
  • Zrychlený růst
  • Lepší spolupráci a realizaci vytyčených cílů
  • Více inovací
  • Vyšší loajalitu zákazníků a dobrou reputaci vaší značky
Každý účastník semináře získá kromě manuálu tyto další nástroje:
  • Akční plán důvěry, s jehož pomocí individuálně nebo společně s týmem určíte klíčové kroky k prohloubení důvěry v dané situaci a k překonání mezery mezi současným stavem a požadovaným výsledkem.
  • Karty důvěry, které vás budou provázet základními prvky důvěryhodnosti a způsoby chování pro budování důvěry.
  • Vyhodnocení kvocientu důvěry tQ (Trust Quotient Assessment)

DÉLKA SEMINÁŘE

Dvoudenní interaktivní seminář

CENA SEMINÁŘE

Seminář pro veřejnost - 18 900 Kč bez DPH, bez ubytování
Firemní seminář -pošlete nám zprávu, náš konzultant vás bude kontaktovat